Kỹ Năng Xây Dựng Hồ Sơ Ứng Tuyển

3 học viên đăng ký 8 bài 56 phút 0 (0 đánh giá)

290.000đ MUA NGAY

Kỹ Năng Xây Dựng Hồ Sơ Ứng Tuyển 17 phương thức làm hồ sơ của người chưa nhiều kinh nghiệm trở nên nổi bật

3 học viên đăng ký 8 bài 56 phút 0 (0 đánh giá)

Trình độ: Cơ bản

Sở hữu mãi mãi

Xem được trên máy tính, điện thoại, tablet

Cấp chứng nhận hoàn thành

Kỹ Năng Xây Dựng Hồ Sơ Ứng Tuyển
NEW HOT
0 (0 đánh giá)
3 học viên đăng ký học

290.000đ

Kỹ Năng Xây Dựng Hồ Sơ Ứng Tuyển
Học thử
Bạn sẽ học được gì?

Sau khi tham gia khóa học “Kỹ Năng Xây Dựng Hồ Sơ Ứng Tuyển”, học viên sẽ đạt được các lợi ích sau:

- Xây dựng được một bộ hồ sơ mang phong cách cá nhân, giảm sự phụ thuộc khi sử dụng các mẫu thiết kế CV có sẵn, từ đó tạo ra sự khác biệt

- Trang bị thêm kiến thức về việc xây dựng hình ảnh và profile cá nhân trên mạng xã hội trong quá trình tìm việc

- Chuẩn chỉnh hơn về mặt ngôn từ và thể hiện tính chuyên nghiệp, chỉnh chu trong quá trình tìm việc và gửi hồ sơ ứng tuyển

- Học được các khái niệm cơ bản trong một bộ hồ sơ ứng tuyển

- Biết cách viết một email ứng tuyển chuyên nghiệp, bài bản

- Xây dựng được profile online ấn tượng

- Thiết kế bộ hồ sơ hoàn chỉnh từ bìa tinh tế đến nội dung CV rõ ràng

- Khám phá các tiêu chí cần cân nhắc để lựa chọn một công việc phù hợp

 

Nội dung khóa học
Giới thiệu khóa học
Bài 1: Các khái niệm cơ bản
Bài 2: Phương pháp lựa chọn công việc
Bài 3: Phương pháp gửi email ứng tuyển chuyên nghiệp
Bài 4: Chuẩn bị hồ sơ ứng tuyển: Bìa và cover letter
Bài 5: Chuẩn bị hồ sơ ứng tuyển: CV
Bài 6: 03 nguyên tắc cần lưu ý khi ứng tuyển
Kết thúc khóa học
Giới thiệu khóa học

Sau khi tốt nghiệp ra trường có ngay một công việc theo đúng đam mê, thuộc sở trường và thích hợp với năng lực của mình là mơ ước của rất nhiều sinh viên, nhân viên trẻ. Tuy nhiên thực tế hiện nay cho thấy vẫn còn rất nhiều cử nhân, thạc sĩ đang thất nghiệp hoặc thiếu lựa chọn trong quá trình tìm việc. Một trong các kỹ năng thiết yếu để khắc phục vấn đề này chính là chuẩn bị một bộ hồ sơ ứng tuyển bài bản nhầm tự tạo thêm lựa chọn ứng tuyển cho bản thân.

Khoá học “Kỹ Năng Xây Dựng Hồ Sơ Ứng Tuyển” sẽ giúp học viên tự xây dựng được một bộ hồ sơ mang phong cách cá nhân, giảm sự phụ thuộc khi sử dụng các mẫu thiết kế CV có sẵn, từ đó tạo ra sự khác biệt. Không những thế, khóa học sẽ hỗ trợ học viên trong việc lựa chọn đâu là công việc phù hợp với bản thân để có lộ trình sự nghiệp đúng đắn.

Đối tượng học viên

Khóa học “Kỹ Năng Xây Dựng Hồ Sơ Ứng Tuyển” hoàn toàn phù hợp với:

- Học viên có độ tuổi từ 20 – 25 hoặc 0 đến 1 năm kinh nghiệm

- Là sinh viên sắp tốt nghiệp, vừa ra trường hoặc bạn trẻ đang kiếm việc làm

- Khóa học sẽ không phù hợp với người có trên 2 năm kinh nghiệm làm việc, đang có công việc ổn định hoặc đã là chuyên viên, quản lý

 

Combo có khóa học này
Thông tin giảng viên

- Giảng viên Đặng Tuấn Tiến, Thạc sỹ Quản trị Kinh doanh, Chuyên gia Tư vấn đào tạo Doanh nghiệp

- Với hơn 10 năm kinh nghiệm giảng dạy và làm việc, anh Đặng Tuấn Tiến hiện là giảng viên nội bộ của công ty Juno, ngành thời trang giày dép nữ với quy mô 700 nhân viên. Bên cạnh đó, anh Tiến cũng là giảng viên kiêm phó giám đốc điều hành Trung tâm huấn luyện kỹ năng Thế hệ trẻ - thuộc Liên hiệp khoa học doanh nhân Việt Nam.

- Ngoài là giảng viên đào tạo kỹ năng mềm tại hơn 40 trường Đại học, Cao đẳng và Trung cấp trên địa bàn Tp. HCM như Ngoại thương, Kinh tế, Tôn Đức Thắng, Bách Khoa, Nhân Văn, Kinh tế Luật, Tài chính Marketing, Hồng Bàng, Cao đẳng Kinh tế, Đại học Nông Lâm cho hơn 40,000 lượt học viên, anh Đặng Tuấn Tiến còn tham gia giảng dạy tại một số trung tâm giáo dục bao gồm Trung tâm Huấn luyện kỹ năng Thế hệ trẻ, Trung tâm Tri thức trẻ, Trung tâm Sáng tạo Việt, Trung tâm Mic Talent, Trung tâm Hỗ trợ Học sinh – sinh viên (SAC), Nhà văn hóa Sinh viên Tp.HCM, v.v.

- Ngoài hỗ trợ đào tạo các kỹ năng mềm cho sinh viên, các lĩnh vực huấn luyện cho doanh nghiệp của anh bao gồm xây dựng kế hoạch đào tạo (bao gồm: phân tích nhu cầu, lập ngân sách và lên kế hoạch đào tạo), biên soạn giáo trình - đứng lớp đào tạo, đánh giá kết quả đào tạo, xây dựng lộ trình huấn luyện nhân sự cho từng cấp bậc nhân viên và phòng ban trong doanh nghiệp.

Chi tiết
Học viên nói gì?